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Information importante


Type de contrat:

CDI

Salaire :

70-95K

Localisation :

Paris, France

Date de démarrage :

4 à 8 semaines

Mode de travail :

Hybride

Publié le :

22 avril 2026

Le besoin


Contexte :

Nous recherchons un ingénieur logiciel full-stack pour rejoindre une équipe tech de 5 personnes.
Fintech très early stage avec 1 milliard € déjà confié.
Ambition affichée : future licorne fintech française.
Équipe tech élitiste (majoritairement Polytechnique).
Impact produit immédiat dans une équipe de 5 ingénieurs.

Missions :

  • Construire et améliorer notre application orientée client

  • Concevoir, développer et maintenir les API permettant aux vendeurs tiers de distribuer les produits financiers de l’entreprise

  • Implémenter des intégrations avec des systèmes externes (par exemple : fournisseurs KYC, prestataires de services d’administration de fonds, banques dépositaires, contrôles anti-blanchiment, etc.)

  • Construire et maintenir des systèmes d’alerte et de monitoring

Outils & Environnement :

  • Langages et frameworks : Typescript, NX, Effect, React, Tailwind

  • Infrastructure : Terraform, AWS, Kubernetes, Docker, PostgreSQL

  • Services externes : Ory, Datadog

Conditions de travail :

  • Localisation : Paris 2e, présence minimum 3 jours par semaine au bureau

  • Politique de télétravail : possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine et 1 semaine complète par mois (y compris depuis l’étranger)

  • Salaire : 70k€ - 95k€ fixe + stock options attractives (BSPCE, startup série A)

  • Mutuelle payée à 100 % pour l’employé et ses enfants

  • Processus de recrutement :

    • Screening RH (fit + parcours)

    • Challenge technique #1 (à distance)

    • Challenge technique #2 dans les locaux avec Lead Engineer ou CTO

    • Entretien final avec les fondateurs

    • Prise de références (minimum 1 manager)

Profil recherché


  • Maitrise la stack technique.

  • Passage par une fintech (idéalement) ou alors un environnement SAAS (start-up ou Scale-up).

  • Diplômé d'une ecole d'ingénieur avec à minima 3 ans d'exp (hors alternance).

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